Rexx Systems

Modulare HR-Suite mit Bewerbermanagement und mobiler Anwendung Rexx Go.

HR-Software & Personalverwaltung Bewerbermanagement & Recruiting

Produktquellen: 2026-10-18 · Allgemeine Produktrecherche; Marktstatus separat · kein Produkttest

Ein Score pro Einsatzbereich.

Die erste Zahl ist der belegte Funktionsscore. Eine Spanne zeigt offene Prüfpunkte, keine gemessene Qualitätsstreuung. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Ohne Tarifauswahl werden Anbieterkapazitäten über mehrere Tarife betrachtet; der Einstiegspreis enthält nicht automatisch alle Funktionen. Mit Tarifauswahl zählen nur die Nachweise des ausgewählten Pakets. Bewertungsmethode ansehen →

HR-Software & Personalverwaltung

16–100von 100 Punkten16% Belegabdeckung

VorläufigPunkte im Detail ↓In dieser Kategorie vergleichen →

Bewerbermanagement & Recruiting

28–100von 100 Punkten28% Belegabdeckung

VorläufigPunkte im Detail ↓In dieser Kategorie vergleichen →

KOSTEN & VERTRAG

Preisgrundlage.

Preis anfragenUmfang bestätigen · Lokales AngebotKonditionen auf Anfrage · MwSt.-Basis nicht ausgewiesen

Kein lokal verifizierter Gesamtpreis. Den Preis für Schweiz, Abrechnung, Steuern und Zusatzmodule bestätigen.

Preisquelle

Preise werden nicht ohne Umrechnungskontext zwischen Nutzern, Kontakten, Transaktionen oder Nachrichten verglichen. Verbindliches Angebot einholen.

VOR DER ENTSCHEIDUNG

Grenzen & offene Fragen.

Die dokumentierten allgemeinen Funktionen stammen aus unserer bestehenden Herstellerrecherche. Lokale Fachfunktionen und Preiszusagen werden nicht daraus abgeleitet.
Module und Rechtekonzept müssen auf das Angebot abgestimmt werden.
Mobile Self Services belegen nicht automatisch jede Administratorfunktion.

Dokumentierte Integrationen

In dieser Recherche noch nicht im Detail verifiziert.

KI-ANALYSE

Was die KI beiträgt.

Rai unterstützt Recherche und Auswertungen; weitere Recruiting-KI wird angeboten.

Zusammenfassungen
HR-/Bewerbungsdatenanalyse

KI-Quelle

Tarife, Kontrolle & Grenzen

Konkrete Modelle, Freigaben und Nutzungslimits nicht abschliessend belegt.
Sprachqualität, Aktivierung und Kontingente im lokal angebotenen Tarif separat bestätigen.

Nur die KI-Prüfpunkte der jeweiligen Kategorie fliessen in den Score ein. Eine allgemeine KI-Werbeaussage reicht dafür nicht aus.

HR-Software & Personalverwaltung im Detail.

Auf kleinen Bildschirmen horizontal scrollen. Die Prüfpunkt-Spalte bleibt sichtbar.

HR-Software & Personalverwaltung — 28 konkrete Prüfpunkte
Funktion / Prüfkriterium	Rexx Systems16–100 / 100 · 16% belegt
KernfunktionenDigitale Personalakte4.0 Punkte · Pflichtprüfung In der Demo prüfen Eine Mitarbeiterakte mit benutzerdefinierten Feldern und Dokumenten anlegen.	✓ Dokumentiert4.0 / 4.0 Punkte Personalmanagement und digitale Personalakte. Nachweis
KernfunktionenAbwesenheiten und Konten4.0 Punkte In der Demo prüfen Teilzeitkraft mit anteiligem Urlaub und Übertrag verwalten.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
KernfunktionenOn- und Offboarding4.0 Punkte In der Demo prüfen Aufgaben verschiedenen Verantwortlichen mit Terminen zuweisen.	✓ Dokumentiert4.0 / 4.0 Punkte On-/Offboarding-Angebot. Nachweis
KernfunktionenRollenbasierter Datenzugriff4.0 Punkte · Pflichtprüfung In der Demo prüfen Teamleitung sieht ihre Abteilung, jedoch keine fremden Gehälter.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
KernfunktionenHR-Berichte4.0 Punkte In der Demo prüfen Personalbestand nach Standort und Vertragsart auswerten.	✓ Dokumentiert4.0 / 4.0 Punkte HR-Auswertung. Nachweis
ProzesstiefeMehrstufige Freigaben4.0 Punkte In der Demo prüfen Adress- oder Vertragsänderung über zwei Freigabestufen führen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
ProzesstiefeVertretung bei Abwesenheit4.0 Punkte In der Demo prüfen Genehmiger ersetzen, ohne den Antrag neu anzulegen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
ProzesstiefeÄnderungshistorie4.0 Punkte In der Demo prüfen Alten und neuen Feldwert samt Bearbeiter nachvollziehen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
ProzesstiefeZeitversetzte Änderungen4.0 Punkte In der Demo prüfen Gehalts- und Teamwechsel zu einem künftigen Datum vorbereiten.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
ProzesstiefeSignaturprozess4.0 Punkte In der Demo prüfen Vertrag versenden, Status verfolgen und unterschrieben ablegen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
ProzesstiefeMehrere Gesellschaften4.0 Punkte In der Demo prüfen Mitarbeiter zwischen Gesellschaften wechseln und Rechte prüfen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
ProzesstiefeFührungskräfte am Smartphone4.0 Punkte In der Demo prüfen Als Teamleitung Antrag freigeben und Mitarbeiterdaten ändern.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
ProzesstiefeDokumentierter API-Zugriff4.0 Punkte In der Demo prüfen Testdatensatz über dokumentierte Schnittstelle lesen und ändern.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
ProzesstiefePortabler Datenexport4.0 Punkte In der Demo prüfen Stammdaten und Dokumente für einen Systemwechsel exportieren.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
ProzesstiefeEreignisgesteuerte HR-Workflows4.0 Punkte In der Demo prüfen Bei Eintritt oder Teamwechsel passende Aufgaben erzeugen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
Markt & BetriebSchweizer Lohnanbindung4.0 Punkte In der Demo prüfen Stammdaten und Mutationen mit dem konkret eingesetzten Schweizer Lohnsystem austauschen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Ablauf für Schweiz ist noch zu prüfen. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion.
Markt & BetriebDeutschsprachige Bedienung4.0 Punkte In der Demo prüfen Mitarbeiter- und Administrationsansichten auf Deutsch nutzen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Ablauf für Schweiz ist noch zu prüfen. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion.
Markt & BetriebDokumentierte Betriebsoption4.0 Punkte In der Demo prüfen Hosting, Auftragsverarbeitung und Unterauftragnehmer vorlegen lassen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Ablauf für Schweiz ist noch zu prüfen. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion.
KIKI-Assistent für HR-Aufgaben4.0 Punkte In der Demo prüfen Deutsche Personalfrage stellen und verwendete Daten kontrollieren.	✓ Dokumentiert4.0 / 4.0 Punkte Rai für Auswertung und Zusammenfassung. Nachweis
KISteuerbarer KI-Datenzugriff4.0 Punkte In der Demo prüfen Mit eingeschränkter Rolle prüfen, welche Personaldaten die KI auswertet.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
Vertiefte PrüfungMatrix-Berichtslinien darstellen und exportieren2.5 Punkte In der Demo prüfen Zeigen Sie „Matrix-Berichtslinien darstellen und exportieren“ an einem Beispieldatensatz, einschliesslich Ergebnis, Berechtigungen und benötigtem Tarif.	? Nicht verifiziert0.0 / 2.5 Punkte · offen Dieser konkrete Prüfpunkt ist noch nicht verifiziert. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Eine Vorführung im angebotenen Tarif anfordern.
Vertiefte PrüfungGehaltserhöhungen innerhalb eines Review-Budgets vorschlagen2.5 Punkte In der Demo prüfen Zeigen Sie „Gehaltserhöhungen innerhalb eines Review-Budgets vorschlagen“ an einem Beispieldatensatz, einschliesslich Ergebnis, Berechtigungen und benötigtem Tarif.	? Nicht verifiziert0.0 / 2.5 Punkte · offen Dieser konkrete Prüfpunkt ist noch nicht verifiziert. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Eine Vorführung im angebotenen Tarif anfordern.
Vertiefte PrüfungFehler im Mitarbeitendenimport vor Speicherung prüfen2.5 Punkte In der Demo prüfen Zeigen Sie „Fehler im Mitarbeitendenimport vor Speicherung prüfen“ an einem Beispieldatensatz, einschliesslich Ergebnis, Berechtigungen und benötigtem Tarif.	? Nicht verifiziert0.0 / 2.5 Punkte · offen Dieser konkrete Prüfpunkt ist noch nicht verifiziert. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Eine Vorführung im angebotenen Tarif anfordern.
Vertiefte PrüfungMitarbeitendenprofil als mobiler Manager anlegen2.5 Punkte In der Demo prüfen Zeigen Sie „Mitarbeitendenprofil als mobiler Manager anlegen“ an einem Beispieldatensatz, einschliesslich Ergebnis, Berechtigungen und benötigtem Tarif.	? Nicht verifiziert0.0 / 2.5 Punkte · offen Dieser konkrete Prüfpunkt ist noch nicht verifiziert. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Eine Vorführung im angebotenen Tarif anfordern.
Vertiefte PrüfungAusgegebene Arbeitsmittel und Rückgabe erfassen2.5 Punkte In der Demo prüfen Zeigen Sie „Ausgegebene Arbeitsmittel und Rückgabe erfassen“ an einem Beispieldatensatz, einschliesslich Ergebnis, Berechtigungen und benötigtem Tarif.	? Nicht verifiziert0.0 / 2.5 Punkte · offen Dieser konkrete Prüfpunkt ist noch nicht verifiziert. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Eine Vorführung im angebotenen Tarif anfordern.
Vertiefte PrüfungZugriff auf Notfallkontakte begrenzen2.5 Punkte In der Demo prüfen Zeigen Sie „Zugriff auf Notfallkontakte begrenzen“ an einem Beispieldatensatz, einschliesslich Ergebnis, Berechtigungen und benötigtem Tarif.	? Nicht verifiziert0.0 / 2.5 Punkte · offen Dieser konkrete Prüfpunkt ist noch nicht verifiziert. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Eine Vorführung im angebotenen Tarif anfordern.
Vertiefte PrüfungVerknüpfte Konten per SCIM deaktivieren2.5 Punkte In der Demo prüfen Zeigen Sie „Verknüpfte Konten per SCIM deaktivieren“ an einem Beispieldatensatz, einschliesslich Ergebnis, Berechtigungen und benötigtem Tarif.	? Nicht verifiziert0.0 / 2.5 Punkte · offen Dieser konkrete Prüfpunkt ist noch nicht verifiziert. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Eine Vorführung im angebotenen Tarif anfordern.
KIVerwendete Richtlinienversion einer KI-Antwort erkennen2.5 Punkte In der Demo prüfen Zeigen Sie „Verwendete Richtlinienversion einer KI-Antwort erkennen“ an einem Beispieldatensatz, einschliesslich Ergebnis, Berechtigungen und benötigtem Tarif.	? Nicht verifiziert0.0 / 2.5 Punkte · offen Dieser konkrete Prüfpunkt ist noch nicht verifiziert. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Eine Vorführung im angebotenen Tarif anfordern.

Bewerbermanagement & Recruiting im Detail.

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Bewerbermanagement & Recruiting — 28 konkrete Prüfpunkte
Funktion / Prüfkriterium	Rexx Systems28–100 / 100 · 28% belegt
KernfunktionenStellenverwaltung4.0 Punkte In der Demo prüfen Stelle mit Status und verantwortlichem Team anlegen.	✓ Dokumentiert4.0 / 4.0 Punkte Stellen- und Bewerbermanagement. Nachweis
KernfunktionenKarriereseite4.0 Punkte In der Demo prüfen Mobile Bewerbung über eigene Karriereseite abgeben.	✓ Dokumentiert4.0 / 4.0 Punkte Jobportal. Nachweis
KernfunktionenBewerbungspipeline4.0 Punkte · Pflichtprüfung In der Demo prüfen Bewerbung durch mehrere Prozessstufen bewegen.	✓ Dokumentiert4.0 / 4.0 Punkte Pipeline-Stufen und Fristen. Nachweis
KernfunktionenKandidatenkommunikation4.0 Punkte In der Demo prüfen E-Mail aus dem Bewerbungsprofil versenden und dokumentieren.	✓ Dokumentiert4.0 / 4.0 Punkte Kommunikation im Bewerberablauf. Nachweis
KernfunktionenGemeinsame Bewertung4.0 Punkte In der Demo prüfen Rückmeldungen mehrerer Beteiligter zusammenführen.	✓ Dokumentiert4.0 / 4.0 Punkte Interne Bewertungen. Nachweis
ProzesstiefeStellenfreigabe4.0 Punkte In der Demo prüfen Neue Stelle vor Veröffentlichung genehmigen lassen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
ProzesstiefeMultiposting4.0 Punkte In der Demo prüfen Eine Stelle an mehrere benannte Jobbörsen übertragen.	✓ Dokumentiert4.0 / 4.0 Punkte Multiposting. Nachweis
ProzesstiefeInterviewkoordination4.0 Punkte In der Demo prüfen Termin mit mehreren Beteiligten koordinieren.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
ProzesstiefeStrukturierte Bewertung4.0 Punkte In der Demo prüfen Einheitliche Kriterien pro Interview hinterlegen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
ProzesstiefeTalentpool4.0 Punkte In der Demo prüfen Profil mit dokumentierter Freigabe für spätere Stellen verwalten.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
ProzesstiefeLösch- und Aufbewahrungsablauf4.0 Punkte In der Demo prüfen Abgeschlossene Bewerbung nach definierter Regel entfernen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
ProzesstiefeRollen und Sichtbarkeit4.0 Punkte · Pflichtprüfung In der Demo prüfen Fachbereich sieht nur zugewiesene Bewerbungen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
ProzesstiefeRecruiting-Kennzahlen4.0 Punkte In der Demo prüfen Zeit bis Besetzung und Quellen auswerten.	✓ Dokumentiert4.0 / 4.0 Punkte Vakanzanalyse. Nachweis
ProzesstiefeÜbergabe ins Onboarding4.0 Punkte In der Demo prüfen Einstellung in eine vorbereitete Aufgabenliste überführen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
ProzesstiefeAPI und Integrationen4.0 Punkte In der Demo prüfen Bewerber- oder Stellendaten kontrolliert übertragen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
Markt & BetriebMobile Zusammenarbeit4.0 Punkte In der Demo prüfen Als Recruiter Feedback am Smartphone bearbeiten.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Ablauf für Schweiz ist noch zu prüfen. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion.
Markt & BetriebSchweizer Jobbörsen4.0 Punkte In der Demo prüfen Passende Schweizer Veröffentlichungswege, Sprachen und Kosten vorlegen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Ablauf für Schweiz ist noch zu prüfen. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion.
Markt & BetriebDatenexport und Vertragsende4.0 Punkte In der Demo prüfen Stellen- und Bewerbungsdaten exportieren.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Ablauf für Schweiz ist noch zu prüfen. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion.
KIKI für Stellen und Kommunikation4.0 Punkte In der Demo prüfen Deutschen Text erzeugen und vor Versand bearbeiten.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
KIÜberprüfbare KI-Auswertung4.0 Punkte In der Demo prüfen Kandidatenauswertung mit belegten Profilinformationen vergleichen.	? Nicht verifiziert0.0 / 4.0 Punkte · offen Der konkrete Prüfpunkt ist in den geprüften Quellen nicht ausreichend belegt.
Vertiefte PrüfungPuffer zwischen selbst gebuchten Interviews reservieren2.5 Punkte In der Demo prüfen Zeigen Sie „Puffer zwischen selbst gebuchten Interviews reservieren“ an einem Beispieldatensatz, einschliesslich Ergebnis, Berechtigungen und benötigtem Tarif.	? Nicht verifiziert0.0 / 2.5 Punkte · offen Dieser konkrete Prüfpunkt ist noch nicht verifiziert. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Eine Vorführung im angebotenen Tarif anfordern.
Vertiefte PrüfungFehlgeschlagene Kandidatenautomation mit Grund finden2.5 Punkte In der Demo prüfen Zeigen Sie „Fehlgeschlagene Kandidatenautomation mit Grund finden“ an einem Beispieldatensatz, einschliesslich Ergebnis, Berechtigungen und benötigtem Tarif.	? Nicht verifiziert0.0 / 2.5 Punkte · offen Dieser konkrete Prüfpunkt ist noch nicht verifiziert. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Eine Vorführung im angebotenen Tarif anfordern.
Vertiefte PrüfungStelle gegen genehmigtes Personalbudget verfolgen2.5 Punkte In der Demo prüfen Zeigen Sie „Stelle gegen genehmigtes Personalbudget verfolgen“ an einem Beispieldatensatz, einschliesslich Ergebnis, Berechtigungen und benötigtem Tarif.	? Nicht verifiziert0.0 / 2.5 Punkte · offen Dieser konkrete Prüfpunkt ist noch nicht verifiziert. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Eine Vorführung im angebotenen Tarif anfordern.
Vertiefte PrüfungTalentpool-Einwilligung vor Ablauf erneuern2.5 Punkte In der Demo prüfen Zeigen Sie „Talentpool-Einwilligung vor Ablauf erneuern“ an einem Beispieldatensatz, einschliesslich Ergebnis, Berechtigungen und benötigtem Tarif.	? Nicht verifiziert0.0 / 2.5 Punkte · offen Dieser konkrete Prüfpunkt ist noch nicht verifiziert. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Eine Vorführung im angebotenen Tarif anfordern.
Vertiefte PrüfungMitarbeiterempfehlung der richtigen Bewerbung zuordnen2.5 Punkte In der Demo prüfen Zeigen Sie „Mitarbeiterempfehlung der richtigen Bewerbung zuordnen“ an einem Beispieldatensatz, einschliesslich Ergebnis, Berechtigungen und benötigtem Tarif.	? Nicht verifiziert0.0 / 2.5 Punkte · offen Dieser konkrete Prüfpunkt ist noch nicht verifiziert. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Eine Vorführung im angebotenen Tarif anfordern.
Vertiefte PrüfungExternen Interviewer auf zugewiesene Gespräche begrenzen2.5 Punkte In der Demo prüfen Zeigen Sie „Externen Interviewer auf zugewiesene Gespräche begrenzen“ an einem Beispieldatensatz, einschliesslich Ergebnis, Berechtigungen und benötigtem Tarif.	? Nicht verifiziert0.0 / 2.5 Punkte · offen Dieser konkrete Prüfpunkt ist noch nicht verifiziert. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Eine Vorführung im angebotenen Tarif anfordern.
Vertiefte PrüfungInterview in der Recruiter-App verschieben2.5 Punkte In der Demo prüfen Zeigen Sie „Interview in der Recruiter-App verschieben“ an einem Beispieldatensatz, einschliesslich Ergebnis, Berechtigungen und benötigtem Tarif.	? Nicht verifiziert0.0 / 2.5 Punkte · offen Dieser konkrete Prüfpunkt ist noch nicht verifiziert. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Eine Vorführung im angebotenen Tarif anfordern.
KIKI-Screeningkriterien und Ergebnisse zur Prüfung exportieren2.5 Punkte In der Demo prüfen Zeigen Sie „KI-Screeningkriterien und Ergebnisse zur Prüfung exportieren“ an einem Beispieldatensatz, einschliesslich Ergebnis, Berechtigungen und benötigtem Tarif.	? Nicht verifiziert0.0 / 2.5 Punkte · offen Dieser konkrete Prüfpunkt ist noch nicht verifiziert. Fehlender Nachweis bedeutet nicht fehlende Funktion. Eine Vorführung im angebotenen Tarif anfordern.

Quellen & Recherche.

Alle Funktionsaussagen sind dokumentenbasiert. Ungeprüfte Produktleistung, Nutzertests oder Zertifizierungen werden daraus nicht abgeleitet.